- Автор: Гласове
- 23 Март 2022
- 611
- 8
Китайски ресурси, позовавайки се на източници от индустрията, съобщават, че САЩ и Китай може скоро да се борят за инженерни таланти от Тайван. И двете страни ускоряват плановете си за увеличаване на местното производство на полупроводници. Опитните специалисти ще бъдат необходими на двете страни в голям брой. Въпреки че Тайван се бори с изтичането на мозъци към Китай с наказателни санкции за замесените, островът не е застрахован от изтичането на мозъци към САЩ.
Според доклад от миналата година, до 2023 г. в Китай ще има недостиг на 200 000 специалисти в областта на производството на полупроводници или всяко четвърто работно място ще остане незаето. За страна, чиято краткосрочна цел е да направи производството си на чипове независимо, това е сериозен пропуск. В САЩ проблемът не е толкова остър, но също е в разгара си.
Съединените щати трябва да проучат възможността за създаване на специализирани визи за висококвалифицирани работници със значителен опит в производството на полупроводници и инженерството", казва Уилям Хънт, анализатор в Центъра за сигурност и нови технологии в Джорджтаун (CSET). - Най-важният приоритет тук е да се намалят съществуващите бариери пред имиграцията на работници с умения, които са от значение за националната сигурност на САЩ.
Тайван не е единственото място, откъдето страната очаква да получи специалисти на високо ниво. Южна Корея също се явява важен източник на инженерни таланти за САЩ. Нуждата от инженерни кадри е голяма както в Корея, така и в Тайван, и всяка от тях ще пострада от загубата на специалисти с опит.
Неотдавна стана ясно, че всеки месец в Тайван се предлагат над 30 000 работни места в областта на високотехнологичното производство. Само TSMC очаква да наеме повече от 8000 нови специалисти през 2022 г. За да обучи новата работна сила, страната непрекъснато увеличава броя на специализираните учебни заведения, които от тази година преминават към ускорен цикъл на обучение без прекъсване за почивка.
Според изчисленията на CSET през следващото десетилетие в заводите за обработка на силициеви пластини в САЩ може да има 27 000 свободни работни места, от които около 3500 трябва да бъдат заети от работници, родени в чужбина. Тези оценки се основават на плановете на TSMC, Samsung, Intel и други компании да изградят повече заводи за полупроводници в САЩ. Но дори и без този капацитет, по данни на Асоциацията на полупроводниковата индустрия, в американската полупроводникова индустрия работят повече от 270 000 работници и много от тях трябва да обучават заместници.
За сравнение, в Китай през 2020 г. в полупроводниковата индустрия ще работят 541 000 души. До 2023 г. броят на тези работници ще бъде най-малко 766 хил. Освен това Тайван е териториално и културно по-близък до Китай, включително има общ език, така че професионалистите няма да спрат да се преместват в континенталната част на страната, каквито и пречки да поставя Тайван по пътя им. Затова Тайван ще остане най-потърпевшата страна в цялата история. Други просто ще се възползват от неговите усилия.
